湖北省荆州松滋市创新开展“四员工作法”，高效推动社保费职能划转工作。

一是创新机制，当好“引导员”。扭住体制机制改革创新这个“牛鼻子”，引导社保费划转有关职能部门协同推进。采取“优化各自系统、搭建共同平合、统筹协调推进”的方式，通过全业务、全流程联调测试实现对接，并创新实施“数据移交月办衔接制”，督促指导税务部门将征缴数据信息第一时间及时传递，确保基金核算准确无误，资金封闭式运行。

二是健全模式，当好“协调员”。启动“政府主导、部门协作、乡镇主责、村居归集、税务征收、财政保障”的居保征收新模式，实现了全面高效征收。由当地居保局牵头，建立了与税务、财政、协作银行等部门的业务联通机制，征收资金“日清日结”，保障数据准确、基金安全。协调扶贫办、残联、税务部门，针对精准扶贫、重度残疾两类特殊参保群体，在共享平台的支持下，实行动态调整，确保“两个代缴”不落一人，资金及时到位。5月16日，荆州市首笔特殊群体代缴记账在松滋顺利完成上线。

三是拓宽渠道，当好“宣传员”。坚持线上线下并举，新闻舆论宣传与社会宣传并重，专题培训与主题宣讲并行，全面拓展宣传渠道，当好惠民新政策的“宣传员”。组织人社、税务、财政等相关部门开展集中业务培训，互派业务骨干任学习指导员，对税务部门新开发的手机APP缴费、大厅自助缴费等新模式进一步优化，使征收手段进一步科学化、人性化、多元化。开展“人社惠民政策进万家”活动，采用移动平台、电视广播、户外公益广告、流动宣传车等形式，高频次推送惠民新政策。组织“居保政策宣讲小分队”深入松滋市16个乡镇273个村居，发放近万份宣传资料，问卷调查500余人次。

四是务实为民，当好“保障员”。解决问题快。松滋市人社、税务、财政三部门共同制定退费业务工作操作办法，及时处置缴错人员、缴错标准、错录缴费主体等实际问题，规范社会保险费征收管理，维护缴费人合法权益；落实政策快。针对精准扶贫、重度残疾、村主职干部等特殊群体，倡导个人缴费与政府补贴相结合的征收模式，以便充分享受“多缴多得、长缴多得”的优惠政策；享受待遇快。部门紧密协作，实施新增到龄人员缴费记账“按月会审制”，先行告知，及时办理缴费或补缴、待遇领取手续，确保及时享受待遇。